金控公司召开2023年度上半年经营分析会

      7月24日至26日，李斌同志主持召开金控公司2023年度上半年经营分析会，在认真听取各单位上半年经营情况及下半年重点工作计划和推进措施等汇报后，以分组讨论形式，结合当前宏观经济形势、战略实施策略及业务发展方向，就公司下半年业务开展策略、如何加快推动联动目标任务实现，以及如何统筹区内与区外市场等问题，进行充分分析研究、沟通交流、建言献策，为下半年各项工作任务顺利开展统一了思想、凝聚了共识、鼓舞了斗志，达到会议预期效果。

 

      会议强调，当前国内宏观经济稳中向好，促增长新政策密集发布，高新技术产业、跨境贸易、民营经济等利好频出，公司业务联动取得显著成绩，全员营销意识明显提高。各单位要进一步坚定信心，抢抓政策机遇，激发干事创业热情，汇聚推动高质量发展强大合力，确保实现全年发展目标。

 

      会议要求，各单位要深入同业、相关行业、重点客户，扎实开展调查研究，秉持差异化、精细化、灵活化原则，优化授信政策，匹配客户融资需求；要高度重视业务联动的重大意义，一以贯之、久久为功，充分发挥“多牌照组合”优势作用，加强联动顶层设计，系统谋划完善联动机制，提升综合金融服务能力；要统一思想、不忘初心，牢记区属金融国企使命担当，凭借金融牌照、人才、融资等多重优势，制订差异化业务政策，聚焦两集团及区内重点客户，积极融入区域开发建设和产业发展，大力支持区域高质量发展；要把创新作为日常思维模式和工作状态，加强制度流程创新、模式创新、产品创新，提高系统性营销能力，推动场景化金融业务落地；要聚焦主业、回归本源，紧盯“调结构”目标任务，扩大常规业务客户群体规模，提高客户黏性，夯实发展基础；要充分认识金融数字化的价值意义，加强与外部成熟数字金融平台的沟通调研，不断完善公司自有平台建设及考核，提升系统安全性，夯实信息化建设基础；要强力推进人力资源管理授权落地，加强人员管理及培训，切实优化人员结构，强化考核及刚性兑付，保持人员活力，增强发展后劲。同时，各单位干部员工要进一步做好自律管理，做到严守纪律、廉洁从业，营造风清气正的干事创业氛围。